„Kismama” kalkulátor

1. Kötelező bérfejlesztés (Bérkorrekció)

A távolléted alatt a munkahelyeden jó eséllyel nőttek a fizetések, te pedig emiatt nem kerülhetsz hátrányba. A munkáltató köteles ajánlatot tenni az alapbéred megemelésére az első napodon (Mt. 59. §).

• Az emelés mértékét a veled azonos munkakörben dolgozók időközben megvalósult átlagos béremelése határozza meg.
• Ha nincs ilyen kolléga, a cégnél ténylegesen megvalósult, általános átlagos bérfejlesztést kell alapul venni.

2. A felhalmozott szabadság kiadása

A távolléted alatt is gyűlnek a fizetett szabadnapjaid: a CSED teljes tartamára (168 nap), valamint a GYED első 6 hónapjára számol a törvény szabadságot úgy, mintha dolgoztál volna.

• Ezeket a napokat a visszatérésed utáni 60 napon belül kell kiadnia a munkáltatónak.
• Erre az időre a távolléti díjat már a bérkorrekció utáni, megemelt fizetésed alapján kell megkapnod.

3. Részmunkaidő és rugalmasság

• Kötelező részmunkaidő: A gyermek 4 éves koráig (három vagy több gyermek esetén 6 éves koráig) kérheted, hogy napi 4 órás részmunkaidőben dolgozhass. Ezt a munkáltató nem utasíthatja el (bár az alapbér is a felére csökken).
• Rugalmas munkarend/Távmunka: A gyermek 8 éves koráig kérheted a távmunkát vagy a beosztásod módosítását. A cégnek 15 napon belül indokolnia kell, ha elutasítja.
• Éjszakai munka és túlóra tilalma: A gyermek 3 éves koráig a munkáltató nem oszthat be éjszakai műszakra, és nem rendelhet el számodra túlmunkát.

4. Visszatérés az eredeti munkakörbe

A munkáltató főszabály szerint köteles az eredeti munkakörödben tovább foglalkoztatni. Ha ez a pozíció időközben megszűnt, fel kell ajánlaniuk egy képzettségednek megfelelő, másik pozíciót.

5. Bejelentés és felmondási védelem

• 30 napos határidő: Ha a fizetés nélküli szabadság hivatalos lejárta előtt térnél vissza, a szándékodat legkésőbb az első munkanap előtt 30 nappal írásban jelezned kell.
• Védelmi időszak vége: Az abszolút felmondási tilalom csak addig él, amíg ténylegesen fizetés nélküli szabadságon vagy. Amint visszatérsz és letöltöd a felhalmozott szabadságodat, a védelem megszűnik.